Intégration des jeunes et inclusion

"Véronique Maurel, vous avez un parcours d’entrepreneur et depuis plus de 12 ans vous vous investissez dans le développement de votre entreprise avec votre équipe. Quel retour d’expérience pouvez-vous nous partager ?"

« En tant que dirigeante je suis très attentive bien sûr aux résultats et à la performance, car sans cela nous n’existerions pas, mais je suis aussi très attachée à l’humain. Au-delà de la compétence et du talent, il y a le savoir-être, les soft skills et les valeurs. Cela compte beaucoup pour moi, car c’est ce qui fait la belle aventure humaine que nous vivons ici."

"Et concrètement ?"

"Je suis très proche des équipes. Il m’importe que la qualité de vie au travail soit au rendez-vous. Nous passons beaucoup de temps ensemble, nous devons être agiles alors il n’y a pas de place pour les malentendus, tout le monde doit pouvoir travailler dans la sérénité, pour mettre son énergie au bon endroit. Notre entreprise est à taille humaine et elle doit en garder tous les atouts. Nous avons des rendez-vous de convivialité pour mieux nous connaître, partager une après-midi de détente au karting par exemple, un bon repas, un after organisé autour d’un tournoi de … pétanque ! Plaisir et travail, c’est dans notre ADN. Nous connaitre, nous apprécier, nous respecter, au-delà de la sphère professionnelle c’est trés important."

"Vous avez une équipe assez jeune, je crois, 33 ans c’est la moyenne d’âge ?"

"Oui, notre activité c’est INVENTER* les solutions de demain pour performer des métiers vieux comme le monde comme celui de cultiver la vigne et prendre soin de la terre. Pour cela nous faisons appel à de nouvelles compétences, des jeunes développeurs que nous recrutons chaque année pour répondre aux nouvelles exigences climatiques ou réglementaires; innover avec l’intégration de technologies plus sophistiquées, alors oui, nous faisons appel à la génération des millennials**. Mais nous avons un devoir d’intégration des jeunes, leur faire une place dans la société et leur donner leur chance. Nous avons une responsabilité dans ce sens.

Bien sûr ce n’est pas facile tous les jours, mais quand on les voit grandir, s’investir, réussir, s’épanouir, on est prêt à recommencer!"

La ministre de l'insertion, Brigitte Klinkert (à droite), a félicité le président de l'UPV Gérard Cerruti, celui de la CCI du Var, Jacques Bianchi, la présidente de la CPME Var et présidente adjointe de l'UPV, Véronique Maurel, pour leur implication à l'Ecole varoise de la deuxième chance (E2C), en ZI de Toulon-Est le 9 juillet dernier. 

Véronique Maurel présidente du club de basket le DUC (Draguignan Union Club), supporte l'une des équipes féminines à l'occasion d'une remise de maillot.